第 61 章
對面的人懵了懵, 不過聽出她的重點是“分行”，很快反應過來：“發生什麽事？”
莊煙岚望着他，想着行長真是打的一手好算盤, 淨讓她約人, 也不親口給她畫大餅, 目的何在？還不就是覺得喬懷照之前為她開過一次口，再開一次口自然不是難事, 這不就欠下人情了？行長又看好他做喬氏的一把手, 這要是能拿下喬氏，行長別說上級臺階, 上層樓也不是不可以。
只不過，行長未免過于自信，是覺得他們銀行是哪塊香饽饽？她要是會說動喬懷照為她開這個口, 怎麽不幹脆讓喬懷照将她安插到喬氏, 撈個高管當當？
她心煩，憋出一句：“你就是個餅。”
“……”
喬懷照沉默片刻, 會着了意：“誰拿我給你充饑了？”
這回輪到莊煙岚沉默，這人也未免太敏銳。她不想拿行裏這些烏糟事煩他, 給了個蹩腳的解釋：“只是餓了, 看見你的臉，都是圓的，就想到了燒餅。”
一旁站立的人腮幫子抖了下。
喬懷照聽出她不想多說，也沒打破砂鍋問到底，笑問：“愛吃什麽餡的？”
嗯？莊煙岚一愣，明白過來, 他問的是燒餅愛吃什麽餡。她剛才不過随口說說, 對面都這麽問了, 她滞了滞，“梅幹菜的吧？”
“有沒有偏好的店？”
她下意識回：“唔，民生路有家缙雲燒餅，特別正宗。”
喬懷照沖身邊使了個眼色，那人立即會意，“我這就去辦。”
莊煙岚驚了，趕緊喊住那人，“你好，我剛才那是回答他的問題，就随口一說，你別真去買啊。”
那人望着喬懷照，後者道：“去吧。”
那人重新邁開步子。
莊煙岚見阻止不了，回過頭，“都吃晚飯了，買燒餅做什麽？我剛才就是順着你的問題說的。”
喬懷照盯着她，笑意澹澹，“心情不好的時候，可以任性點。沒有規定說晚飯不能吃燒餅。”
她一怔。自己不是七情上面一人，但今天負情緒明顯外露，對面這位又足夠敏銳，能不發現嗎？
她不愛把自己的情緒往別人身上倒，唔，閨蜜除外，但才剛交往幾天的男朋友自然不能除外。
正想着呢，聽到對面說：“你想說，我就想聽。”
“……”被拿捏得死死的。
大概是看出她情緒松動，對面還做出一副洗耳恭聽的模樣。
莊煙岚思索片刻，避重就輕地問：“依喬總看，未來什麽樣的HR不會被企業淘汰？”
他皺眉，“工作上碰上麻煩了？”
莊煙岚搖搖頭，“我現在在算薪酬，然後看到行業前沿，不少大公司已經開始啓用軟件核算薪酬和績效，能從算薪到發薪一套流程走下來，未來，像這些核算工作很可能完全被機器取代。”
下午金燦燦說的，她剛入職的時候就瞄到過，但這些HR軟件一來不夠成熟，二來成本高，還沒被大範圍使用。
不過，現在技術日新月異，誰能說得準技術成熟到底需要幾年？
她之前看過一篇有關□□和微信的數據對比，□□注冊破億花了三年多，微信只花了一年多，當然，這其中有□□大公無私地給微信引流的一份功，但也佐證信息時代，信息傳播之迅猛，人對新事物的接受能力也在相應提高。一旦軟件被行業認可，增長或許就是指數級、爆發式的，用得多了，成本被分攤，購買價就會下降，普及就更快了。
故而，她倒是挺想聽聽他這個CEO的想法。
喬懷照松開眉宇，點點頭，“遠橋就在試行，機器算薪的精度高于人，如果試行順利，會逐步推廣到集團。”稍頓，“人力各大模塊，目前機器的确開始慢慢滲透：像基礎崗位招聘交由機器，用于員工培訓的機器人出現……核算屬于機械性、重複性工作，本身就是機器最擅長的，被取代，可以預料。至于你問不會被淘汰的HR，我可以列舉幾類。”
“比如？”
“比如負責人力資源規劃，要為公司量身定制一套體系，機器會算，但怎麽算，還是人說了算；再如中高層招聘，要從各個維度考察，通用的标準并不适用；還有員工關懷，和各部門的溝通……可以給未來的科技留有餘地，不說機器做不到這些，而是做得不夠好。機器始終是輔，人是主。”
“這是喬總研究機器人的心得？”
他語氣多了分鄭重：“最後那句，是我母親說的。”
莊煙岚一怔，聽到他接着道：“20年前，她說過，科技解放人的手腳，是要讓人更多地運用思維去思考如何活得更好，如何兼顧效率與質量；科技始終只是工具，切忌反客為主。”頓了頓，“就像機器人的本質是‘機器’，而不是‘人’，有些人的最終目标卻是去制造一個人。但人不能造人；一旦生變，後果是災難性的。”
毫無疑問，這番話對她而言是震撼的，但她依稀能捕捉他神情中的懷念，以至于心神完全被牽引。
她微抿唇，“所以，喬總研究機器人，是受你母親啓迪？”
“是。”答完，他不欲話題在自己身上打轉，收斂心緒，微微一笑，“還有一類不會被淘汰的HR，我剛才忘了說。”
“什麽？”
“人才。”
“人才……”她下意識重複這兩個字，這麽籠統？
“人力模塊中，規劃這塊是核心與基礎，需要創造力，但未來也未必不會出現機器，可以根據企業規模、類型等因素去選擇人力制度，企業所要花費的可能只是一筆咨詢費。拿中小和初創企業來說，他們不需要量身定制，只需要一套相對規範的制度，如果去找咨詢公司，或者招員工的費用要高于機器的咨詢費，企業為什麽不選擇去咨詢機器？”
莊煙岚心頭先是一驚，再後反應過來：“但機器的分類是粗放式的，喬總也說了，這不是量身定制。”
他輕笑，“我是想論證一點：即使是一件創造性的工作，當它可以被量化，被拆解為機械性、重複性的工作，它就可以被機器取代。”
她皺眉，“但既然是創造性的工作，就需要去驗證它的正确性，需要大量的數據或事實去支撐，它不可能在一開始就被量化，被拆解。”
“的确，一開始不可以，但，”他有意一頓，引她聚精會神，話下：“後來可以。”
莊煙岚曉得這話有深意，反複咀嚼，試探性道：“喬總的意思，人才至少要領先機器？”
他眼裏劃過欣賞，又搖搖頭，“別和機器比，和人比就行。企業在剔除掉不合格員工後，可以粗分為合格員工與人才：前者，跟着企業的需求走，按時完成任務；而人才可以洞察本崗位乃至本行業的發展趨勢，及時發現漏洞，進而去修正乃至創造企業的需求。拿你目前在做的算薪來說，員工對整套流程爛熟于心，能夠完成算薪任務，這叫合格；但人才除了做到上述要求，還會着眼整個薪酬體系，利用數據制作圖表，多做分析工作，做多了，對于薪酬體系了如指掌，這時候就可以放眼公司發展，争取話語權去更新薪酬體系。湊巧，如果你所在的企業是行業龍頭，還可能引發改革風暴。”
聞言，莊煙岚愣愣地盯着對面，而後近乎自虐地咬了下內唇。她開始認同行長要她找喬懷照多聊聊的論調——他的眼界，他看問題所站的高度，是目前的她難以企及的。
要努力啊，她心道。
她思量着他的話，喃喃：“喬總的意思，如果在薪酬崗，至少要主動從SSC向COE轉變？”
對面冷不防接：“三大支柱彼此是打通的，沒必要界定得太死。”
莊煙岚一驚，她剛才屬于自說自話，沒想他會回她。
他一個CEO，還了解人力的三支柱理論？
“喬總對人力還挺了解？”
“讓底下的人充分發揮才能，讓自己盡可能地從瑣碎事務中脫身，把重心放在公司戰略層面，是我的管理目标，我自然要知道底下的人在做什麽。要做到這點，難免要做雜學家，什麽都懂點。”
這個人，實在優秀得過分。
她正在嘆息，聽到他的總結：“我就一個意思：你得帶着別人跑，而不是跟着別人跑。拿喬氏類比不知道能不能給你啓發。現在都說房子不好賣，房地産企業的日子不好過；而喬氏在幾年前，賣的已經是産業鏈和高附加值，包括建綜合體，購房、家裝一體化服務，物業引入管家系統……這些嘗試都走在行業前頭。”
啓發自然是有，還是那兩個字：領先。
至于怎麽領先，靠的是遠見和洞察力，以及，肯比別人多走一步，甚至幾步；安分守己的心态要不得。
莊煙岚也終于恍悟過來，他今天分明是接了上回在圖書館前的那場對話——他怕她本性難移，缺乏野心，安于現狀，今天聊到行業前景，便趁機激勵她一把。否則，他們的對話在他列舉完之後早該結束了。
她心思深重地點點頭，這會給任何承諾都是虛的，沒表态，而是順着他的話問下去：“想來全屋智能也是喬總想賣的高附加值産品？”
他目光一動，為她的敏思，“是。”
她凝視對面，略略沉吟，又問：“喬董守成的名聲在外，所以，上次我們行公司部經理猜得沒錯，這幾年喬氏的大動作都是喬總在幕後操作？”頓了頓，“上回喬總也承認，你是實際的決策者。”
喬懷照怔了怔，沒想到話題最終還是繞到自己身上，半垂眸，總歸不想什麽都瞞她，又擡起眼，誠實回答：“是。”
莊煙岚微傾身體，正打算繼續問，不巧，服務員過來上菜，她只好中止對話。
他之前給她發過菜單，她點了兩道，剩下的讓他做主。這裏算是私房菜館，吃的中餐，貴的無非鮑參翅肚，菜單上應有盡有；等菜上齊，她一看，他點的另三道是罐焖牛肉、松茸湯，還有個鹽水蝦。
除了松茸湯貴了點，其他應該不至于随随便便就上千，最重要的，這點的竟然都是她愛吃的。
她饑腸辘辘，暫時歇了探讨的心，問對面：“我們邊吃邊談？”
“好。”
莊煙岚想起自己還沒洗手，火速去配備的洗手間洗手。
回來就見缙雲燒餅已經買來了。而喬懷照正在剝蝦，剝好的蝦都在——她的盤裏，碼得整整齊齊，堪稱藝術品。
莊煙岚看看燒餅，再看看喬懷照理所當然的剝蝦動作，趕忙在心裏默念了三遍“富貴不能淫”，發現不對，又默念了三遍“男朋友富貴更不能淫”。
她走過去制止：“蝦我自己剝就行。”
“你先吃燒餅。”喬懷照不緊不慢，又補上一句，“據說這是男朋友的義務。”
“哪有什麽義務？就看樂不樂意。”莊煙岚可不認同二十四孝男友那套，男女之間既然是平等的，什麽都該互有往來，而且有些男人還就愛分手的時候拿曾經的這些好來綁架女人，可把人惡心壞了。
聞言，喬懷照神情無恙，說了三個字：“嗯，樂意。”
“……”她後面那句就是多餘的。
她重新坐下，一邊啃又脆又香的燒餅，一邊盯着喬懷照剝蝦，看得出對面是個講究人，蝦線剔得幹幹淨淨。說實話，她還挺不習慣的，畢竟在家裏，這都是媽才有的待遇。她從小就是“自力更生”，在男性朋友或男朋友面前也是秉承各管各的理念。
誰想這位會如此主動。
“你以後別剝了，人都有惰性。”她平時也是能吃橘子，就不大想吃梨子的人。想着，她嘀咕，“習慣了怎麽辦。”
“那就一直給你剝。”
接得倒是順口。她輕哼，“這話我可錄音了啊？呈堂證供屬于是。”
“嗯，剝一輩子。”
占便宜呢？
“誰要跟你一輩子。”
對面掀起眼皮，直勾勾地盯着她，她臉上莫名一紅，粗了聲：“吃飯！”
吃飯間隙，莊煙岚幾度想繼續剛才的話題，問一問他為什麽始終要屈居幕後，在喬氏又為什麽要挂名。
喬懷照失蹤的那兩個月，她還真上網查過，那位喬董的确有個紅顏知己，叫梁夢，在集團任董秘，至于私生子，沒有見諸報道，不知真假。
因為他那天在書房特地提及伋子，她難免做類比，由此可以推斷，他之前至少遭遇過險境。他還問過她，伋子應該怎麽辦，那麽，他去美國算是逃，還是正常留學？
一頓飯，她帶着探究吃完，對面始終神色自若。
飯後，這位問她還想去做什麽。
“就，看電影？我請你。”都在一起了，她現在也不再計較什麽消費升級和降級，他請她吃，她就吃，偶爾她再帶他去那些特色小館嘗嘗鮮，至于日常買張電影票，買杯飲料之類的，就她來好了。
他笑，“好。”
因為是周一，這個點，電影院的人也不是很多。
“你想看什麽電影？”她問。
她以為喬懷照會說“都好”，結果他出乎意料地報了部喜劇片。
好巧不巧，就是上回她和藺瓊也、婁之何看的那部。
暑假檔的合家歡電影，大概因為票房好，連映了一個多月。這部喜劇片笑點密集且不低級，再陪他看一次無妨。
莊煙岚便買了票，之後又去買飲料和爆米花。
“這家的橙汁還不錯，鮮榨的，而且我看老板自己都喝，來一杯？”
不成想，喬懷照微撇腦袋，仿佛看一眼都嫌多餘，嘴裏吐出：“不喝橙汁。”
橘子愛吃，卻不喝橙汁？果然挑剔。
“那你看看喝什麽？”
“都好。”
“……”這就又都好了？
大概怕她誤以為“都好”包括橙汁，喬懷照特地又強調一遍，“不喝橙汁。”
“……”曉得了，大爺。
末了，莊煙岚給他買了杯西瓜汁。晚飯吃得飽，但爆米花是電影必備，她便買了桶小的，和喬懷照往休息區走。離電影開場還有十多分鐘，裏頭沒清好場。
走着走着，她腳步不由一頓。
十二點鐘方向坐着兩名女孩，面對她這頭的女孩穿一條碎花連衣裙，紮個丸子頭，容貌韶秀，她第一眼便覺熟悉，只一時想不起在哪見過。
倒是喬懷照見她停下，問她什麽事。
多虧這道嗓音，成功讓她想起女孩的身份——赫然是之前酒吧裏坐在喬懷照身邊那位，只不過那天風情萬種，今天卻是小清新打扮。
她不禁感嘆，化妝真是道神奇的手藝，連氣質都能改變。
莊煙岚下巴一揚，示意他看那頭。
喬懷照依循她的下巴看過去，也看到了那名女孩。他收回視線，垂眼望向她，見她一副“我就看看你怎麽狡辯”的架勢，神情別提多無辜。
正巧，女孩擡起了頭，視線很快鎖定喬懷照，她把女孩的小動作看得清楚，又是咬下唇，又是低頭嬌羞一笑，俨然對她身邊這位揣着心思，不多時，女孩跟朋友說了一聲，起身。
嚯，往這邊來了。
作者有話說：
真的很抱歉，上次的事一直沒處理好，碼字的狀态一塌糊塗，大家可以養肥看，或者完結後再看。待改。
